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马村区:“一函一书一访”破解“巡而无果”难题

新闻来源:本站 发布时间:2019/1/22 9:15:23 点击量:203

焦作市马村区委巡察机构立足疏通基层党组织“神经末梢”,创新建立“一函一书一访”工作机制,紧盯基层党组织“关键少数”,实现“真改实改彻底改”,较好地解决了领导干部自身问题“一巡了之,巡而无果”等难题。

发函提醒,精准画像直奔个人。每轮巡察结束后及时分析研判、归纳梳理,确定提醒对象和问题清单。提醒问题主要针对在工作作风、工作能力、勤政廉政、团结合作等自身建设方面的苗头性、倾向性问题。提醒问题清单以提醒函的方式,直接送达被巡察单位党组织和涉及问题整改党员干部,开出精致“药方”,指明关键问题。

照单整改,诚恳剖析阳光晾晒。被提醒党员干部在收到提醒函之后,全面剖析原因,认真整改;对反映不实、不准的问题,要正确对待,自警自律。在巡察整改民主生活会上,要对提醒告知内容要作出说明,把问题摆在桌面上、放在阳光下,查清查透,找准病灶。同时要提交个人自身建设报告书,分析存在问题的根本原因,报告自我纠正和改进的措施,并签字背书,并在一定范围内公开公示,倒逼整改责任落实。

动真回访,力促落实整改到位。采取不打招呼、不定时间,直奔被提醒党员干部所在单位,开展走访调研、约谈了解等方式,随机对个人整改落实情况实地开展督查回访,并通过面对面交流谈心,夯实“不抓整改是渎职,整改不力是失职”的观念,实现被提醒领导干部“要我改”到“我要改”的转变,确保问题彻底解决到位。

2018年以来,马村区委巡察机构共发出提醒函26份,涉及10个被巡察单位,提醒领导干部26人,为推进被巡察单位班子和干部队伍建设发挥了至关重要作用。通过实施“一函一书一访”工作机制,不断激发了基层单位“关键少数”内心原生动力,切实推动巡察高质量发展。

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